Stránka sa načítava...
Odchod do dôchodku po novom: O akých zmenách by si mal vedieť?

Odchod do dôchodku po novom:
O akých zmenách by si mal vedieť?

25. mája 2022 | 6 min. čítania

Čas tvojho odchodu do dôchodku je možno ešte ďaleko, no napriek tomu sa oplatí ho poznať. Jedným z dôvodov je, že určuje čas, ktorý máš na to, aby si sa pripravil na dôstojnú starobu s dostatkom financií vo vrecku. Pozrime sa spoločne, čo sa po novom zmení na počítaní odchodu do dôchodku. 

 

Dôchodkové podmienky a Zákon o sociálnom poistení sa neustále upravujú, a s nimi aj výpočet odchodu do dôchodku. Zorientovať sa v tom, čo aktuáne platí, môže byť ťažké. Zároveň zatiaľ nikto presne nevie, čo bude platiť o 5, 10, 20 či 30 rokov, keď sa ťa dôchodok bude naozaj týkať. Sleduj preto situáciu a zostaň informovaný. Práve teraz ti s tým pomôžeme.

Aké podmienky platili doteraz?

Aktuálne platná podoba Zákona o sociálnom poistení stanovuje dôchodkový vek pre konkrétne ročníky narodenia. Zároveň sa vek odchodu do dôchodku každoročne predlžuje o 2 mesiace a je ohraničený dôchodkovým stropom 64 rokov. Minulý rok bol dôchodkový vek stanovený na 62 rokov a 10 mesiacov. Po novom sa od roku 2022 opäť zvýšil na 63 rokov

 

Skutočný dôchodkový vek však doteraz ešte znižovali ďalšie faktory, ako sú počet detí (najmä u žien) či typ povolania. Za každé vychované dieťa bolo napríklad možné odísť do dôchodku o pol roka skôr. Bez zohľadnenia týchto faktorov platí, že tento rok odídu do dôchodku ženy a muži narodení od 1. marca 1959 do 31. decembra 1959. 

 

Odchod do predčasného dôchodku bol doteraz možný v prípade, že bol občan dôchodkovo poistený po dobu minimálne 15 rokov a zároveň mu chýbajú najviac dva roky do dosiahnutia zákonom stanoveného dôchodkového veku. 

Čo by malo platiť po novom?

  • Zrušenie dôchodkového stropu

Od roku 2019 bola stanovená horná garantovaná hranica dôchodkového veku, takzvaný dôchodkový strop, na 64 rokov. Po novom však už toto pravidlo platiť nebude. V roku 2021 bola totiž predložená novela Zákona o sociálnom poistení, ktorá dôchodkový strop nezohľadňuje. Rovnako nereflektuje počet vychovaných detí a zjednocuje tak podmienky „pre všetkých”. Nezáleží teda na tom, či budeš mať v budúcnosti jedno alebo 5 detí. Tvoj dôchodok to neovplyvní. 

 

  • Dôchodok po odpracovaní 40 rokov

Doteraz platilo, že do predčasného dôchodku si mohol odísť najskôr 2 roky pred dovŕšením dôchodkového veku. Od roku 2023 však bude zároveň možné odísť do dôchodku po odpracovaní 40 rokov bez ohľadu na tvoj aktuálny vek. Ak teda odpracuješ 40 rokov skôr ako by si dosiahol zákonom stanovený dôchodkový vek, máš právo na penziu. Tento systém sa zdá byť o niečo spravodlivejší, pretože priamo súvisí s počtom odpracovaných rokov, ktorými si právo na odpočinok vyslúžiš. 

 

Ak ťa zaujíma, v akom veku môžeš odísť do dôchodku podľa aktuálnych pravidiel, vyklikaj si to v prehľadnej kalkulačke Sociálnej poisťovne. Jednoducho do nej zadáš svoj dátum narodenia, pohlavie a prípadne ďalšie údaje, ktoré vek odchodu do dôchodku znižujú. Je to napríklad počet detí či vykonávanie rizikového povolania – práca v takzvanej I. kategórii, do ktorej sa zaraďujú povolania, pri ktorých dochádza k častým poruchám zdravia.

Odkladaj si na dôchodok už teraz

Nezabudni, že na dôchodok sa najlepšie pripravíš s kvalitným sporením v II. pilieri. Ak si tak ešte neurobil, vyber si svoj dôchodkový fond a vezmi budúcnosť do vlastných rúk. V 365.life ti ponúkame rôznorodé fondy zamerané na akcie, indexy aj dlhopisy. Môžeš si tak vybrať to, čo najviac vyhovuje tvojej povahe či životnému štýlu. S výberom ti radi pomôžeme

 


Ak sa rozhodneš, druhý pilier si u nás môžeš založiť aj online. Prípadne nás navštív v ktorejkoľvek pobočke 365.bank, radi ťa uvidíme.

Nastavenie cookies 🍪

Na našom webe používame cookies, ktoré pomáhajú zlepšovať tvoj používateľský zážitok, a pre anonymnú analýzu návštevnosti. Využívanie cookies si môžeš nastaviť vo svojom prehliadači alebo prostredníctvom nastavenia cookies. Viac informácií o tom, ako využívame cookies a možnosti ich dodatočného odvolania nájdeš v informáciách o ochrane súkromia aj v dokumente o cookie policy.

Akceptovať všetky cookies
Nastaviť cookies